县工商联：

贵单位在县政协第十五届委员会第一次会议上提出的《关于加强民营企业家培育的建议》已收悉，现答复如下：

首先感谢贵单位对安岳县民营企业的关注、关心和支持。贵单位对我县民营企业家自身存在的问题分析得非常透彻，对民营企业家培育提出的几点建议也非常中肯。民营企业家是民营经济发展的推动者，是经济活动的重要主体，也是改革创新的重要力量。我县存在民营企业家诸如管理水平低、经营能力差，文化水平低、创新意识差等“短板”亟待补齐，下步，我们拟从以下几个方面狠抓落实。

一、构建新型政商关系，真情服务民营企业发展

坚持用“大服务”理念，积极构建主管部门领导与企业家、监管部门领导与企业家、服务保障部门领导与企业家、主管部门与监管和服务部门、主管部门上下级之间的“五个良性互动”局面。畅通政企沟通渠道，深入开展“三联三促”行动，组成帮扶服务专班，对重点培育民营企业的企业家在产业扶持、融资支持、信用担保、辅导培训、市场开拓等方面给予帮助和引导。在不触碰纪律“红线”和法律“底线”的前提下，鼓励民营企业家与政府工作人员正常接触和交往，确保政府工作人员与民营企业家在依纪依法依规、界限分明、公开透明的轨道上良性互动。

二、加大培训力度，打造高素质企业家队伍

紧盯民营企业家队伍建设的“短板”，按照分类培养、注重实效的原则。重点围绕我县支柱产业和特色产业，每季度举办一期民营企业家培训班，对全县成长型民营企业家进行系统化、常态化、循环化的培训。不定期举办“名师大讲堂”，让企业及时了解国家、省、市、县促进民营经济健康发展政策措施，把握产业方向，洞察科技前沿，知晓法律法规，借鉴先进企业发展战略、营销策略、技术创新、资本运作、文化建设等方面的经验做法。组织民营企业家到省内外同行或关联知名企业和科研机构进行观摩学习。组织参加全国糖酒商品交易会、国际茶业博览会、西洽会、西博会等学习培训活动。培育一批具有战略眼光、市场开拓精神、管理创新能力和社会责任感的优秀企业家。

三、提升管理水平，充分释放民营经济发展活力

按照“非禁即入”原则，建立“个转企”“小升规”等企业培育库，实施“专精特新”“高成长型”“行业小巨人”等企业培育库，建立高质量发展三方联动机制，打造更多高成长型创新企业，加快推动小微企业向“四上”企业转型。继续促进民营企业建立现代管理制度工作。

四、完善宣传表彰机制，营造尊企爱企浓厚氛围

结合每年召开的民营经济健康发展大会，表扬一批优秀民营企业和企业家，充分发挥示范带动作用，运用各类媒体和各种方式大力宣传优秀企业家的成长历程和社会贡献，传递正能量。对有突出贡献的优秀企业家，予以大力表扬，激发更多年青一代民营企业家的创新创业热情。

下一步，我们将按照县委、县政府的决策部署，统筹疫情防控和民营经济发展，积极创新培训模式，加大企业家培训力度，创新引智方式，完善服务保障机制，努力建设一支富有创新精神和开拓能力、国际战略眼光和先进发展理念、现代化企业管理手段、高度社会责任感、朝气蓬勃的企业家队伍，不断提升企业家驾驭经济发展能力和企业核心竞争力。

安岳县经济科技信息化局

2022年5月7日

(联系人：代珊珊 联系电话：17390544655)